撰寫英文履歷三訣竅！

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✨昨天台灣時間深夜做了一場含金量超級高的專訪！受訪者King靠著11封履歷就在美國找到工作，他除了幸運的讓美國高階主管長輩破格幫他改履歷，也憑著努力獲得美國疾管局CTC主管破天荒幫他這個只實習了幾個月的實習生寫推薦信。
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🔥聽著他的分享，開喜整個就好熱血啊！我們同學們真的超棒！而且更重要的是最近好多人都在準備申請文件，到底要怎麼把英文履歷寫漂亮，King提供了三個重要訣竅～和大家分享。
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1. 放大亮點
很多人寫英文履歷只知道上網找template模板，只知道循著一個固定模式寫履歷。其實履歷必須「因人而異」，所以完全要看你的特質為何？你要申請的是什麼工作、學校，就必須重新改過、量身定做。這樣才能夠：放～大～亮～點！
​所謂放大亮點，就是把個人的最能拿來說嘴的地方凸顯出來。可能是傲人的學經歷，可能是難得的工作經驗。做法就是增加一兩句生動的「內容描述」就可以達到這個效果囉！
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2. 展現專業「+1」＋「熱情」！
很多人在求職的時候只能夠把自己科系的所學秀出來，但是就算是全班第一名畢業，你也只具備了你這個科系專業訓練的這一把「武器」。King特別提到「創造+1」獨特性的必要性！他當年唸書的Emory公衛所一年收500位學生，他能夠脫穎而出在100位外籍學生當中很快找到工作，就是因為他在最忙的碩二還去修經濟統計等公衛職業者很需要的技能課程，因而在求職時候可以秀出他的獨特和認真。
同時，也提醒同學要在冷冰冰的履歷中適度加入「熱情」！到底你是怎麼樣的人？對什麼事物很有感動，很有熱忱，不要害怕展現在你的履歷中，或者是在面試時後採取主動來彰顯喔！
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3. 給內行「主管」修稿。
這還真的是要靠好人脈才能做得到的事情，但是一旦能夠做到就很棒。最好能夠找到的就是你要應徵的相關企業（或是根本就是那間公司）的主管，然後請對方幫你看這樣的內容是否「吸睛」？還需要補上哪些資料或說明會更對自己有利？

給不同產業但是很高階的主管或人資來看履歷也會很棒，其實這也就是換位思考的概念，到底主管會想要什麼樣的人呢？所以平時建立好人脈真的很重要，這時才會有大咖幫助你喔！​